В Німеччині кадровий голод в ІТ-галузі: зараз там відкрито 55 тисяч вакансій. Виходом може стати залучення іноземців.
Лише 2017 року німецька ІТ-сфера створила 45 тис. робочих місць. Це найбільший річний приріст за всю історію ФРН. 2018-го очікується створення 42 тис. нових робочих місць. Про це повідомляє DW.
Німецькі експерти вважають залучення іноземних спеціалістів ефективним рішенням. В Німеччині вже пом’якшено законодавство, зараз час між подачею на право на роботу і отриманням документів в середньому складає 7 днів.
Окрім того, Німеччина планує докорінно реформувати систему освіти, щоб збільшити випуск фахівців інформаційного сектору. В плани реформування також входить суттєве збільшення кількості жінок в ІТ-галузі.
